3月5日，是學(xué)習雷鋒紀念日，茂昌檢測站向全體員工發(fā)起“學(xué)習雷鋒，從身邊小事做起”的倡議，號召大家一起加入到學(xué)雷鋒的行列中，從身邊小事做起，從身邊需要幫助的人做起，舉辦了以“雷鋒日，茂昌檢測站在行動(dòng)”為主題的汽車(chē)檢測服務(wù)咨詢(xún)活動(dòng)?；顒?dòng)期間，前來(lái)進(jìn)行機動(dòng)車(chē)檢測的客戶(hù)皆可前往檢測站點(diǎn)的服務(wù)大廳享受優(yōu)惠檢測的服務(wù)。上午9點(diǎn)，茂昌檢測站組織工作人員前往盛世花園小區進(jìn)行關(guān)于檢測的相關(guān)咨詢(xún)活動(dòng)。不少小區居民紛紛咨詢(xún)機動(dòng)車(chē)檢測相關(guān)問(wèn)題，工作人員依次進(jìn)行了耐心細致解答，科普了一些日常生活中關(guān)于汽車(chē)檢測方面的相關(guān)知識。此次咨詢(xún)活動(dòng)在解除群眾關(guān)于檢測相關(guān)疑問(wèn)的同時(shí)，大力宣傳和推廣了檢測站的服務(wù)項目，營(yíng)造了檢測站良好的品牌形象。 弘揚雷鋒精神，傳遞善行大愛(ài)。新時(shí)代，同樣需要雷鋒精神。本次雷鋒日主題活動(dòng)的成功舉辦使得檢測站員工對雷鋒精神有了更為深入的體會(huì )感悟，茂昌檢測站在今后的工作服務(wù)中也會(huì )將雷鋒精神貫徹到方方面面，爭取更好地提升自身的服務(wù)水平，提高客戶(hù)的服務(wù)體驗?！就ㄓ崋T：蘇創(chuàng )公司（楊琛依）】
發(fā)布：2021/03/05
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3月2日上午，南京市公安局交通管理局車(chē)輛管理所監管科副科長(cháng)萬(wàn)珊珊、駐企代表王澤強，來(lái)到長(cháng)客集團授予白鷺公司、長(cháng)運公司 “2020年度重點(diǎn)車(chē)輛及駕駛人交通安全管理先進(jìn)企業(yè)”榮譽(yù)稱(chēng)號。2020年是安全管理和疫情防控壓力并行的一年，安全督導組在江蘇進(jìn)行為期一年的安全督導活動(dòng)，疫情防控也給客運行業(yè)帶來(lái)了更加嚴峻的考驗。在車(chē)管所領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，2020年各類(lèi)違法曝光降低，安全事故減少，長(cháng)運公司和白鷺公司保持了良好的安全形勢。長(cháng)運公司和白鷺公司表示，在新的一年里，會(huì )繼續與車(chē)管所加強溝通協(xié)調，共同努力，把好安全關(guān)，守好安全門(mén)，為企業(yè)和社會(huì )的發(fā)展和穩定做出貢獻?！就ㄓ崋T：白鷺公司（劉海龍）、長(cháng)運二公司（王偉）】
發(fā)布：2021/03/04
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近日，南京潤力國際旅行社成功中標南京市溧水區中小學(xué)生社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)組織與開(kāi)展服務(wù)采購項目。溧水區教育局于2021年1月28日正式發(fā)布溧水區中小學(xué)社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)組織與開(kāi)展服務(wù)競標公告，南京潤力國際旅行社負責人沈濤、陶成林知悉招標信息后十分重視，在集團領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，立即成立該項目投標小組，組織專(zhuān)題會(huì )議對投標工作進(jìn)行統籌安排和周密部署。在領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，投標小組成員主動(dòng)作為、積極協(xié)作、分工明確、相互配合、穩步推進(jìn)，經(jīng)過(guò)20余天的細致準備和不懈努力，高效率、高質(zhì)量地完成投標任務(wù)。最終，憑借南京潤力國際旅行社優(yōu)秀的方案、完善的服務(wù)標準和豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗贏(yíng)得了評標專(zhuān)家和招標方的認可。在眾多的競爭者中脫穎而出、順利中標，這無(wú)疑是對公司品牌和綜合實(shí)力的肯定。接下來(lái)，公司將以此次中標為契機，著(zhù)力提升品牌競爭力，努力推廣業(yè)務(wù)、拓展市場(chǎng)，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作再上新臺階?！就ㄓ崋T：潤溧公司（錢(qián)玨）】
發(fā)布：2021/03/03
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3月2日上午，南京市車(chē)輛管理所杜科長(cháng)、王代表向定制（政源通）公司頒發(fā)了“2020年度重點(diǎn)車(chē)輛及駕駛人交通安全管理先進(jìn)企業(yè)”榮譽(yù)獎牌。2020年，定制（政源通）公司車(chē)輛及駕駛員數大幅增長(cháng)，給安全管理工作加大了難度，在一定程度上增加了安全隱患。在此情況下，定制（政源通）公司能夠嚴格遵守安全生產(chǎn)規章制度，堅決貫徹執行各項法規制度的要求，履行安全工作職責，細化安全管理工作方法，取得了較好的安全管理工作成績(jì)，值得肯定。車(chē)管所領(lǐng)導表示，希望定制（政源通）公司再接再厲，在今后的安全工作中再創(chuàng )佳績(jì)?！就ㄓ崋T：定制（政源通）公司：姚平】
發(fā)布：2021/03/02
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受疫情影響，自春運以來(lái)客流不斷下降，為減少損失，長(cháng)運二公司生產(chǎn)部門(mén)積極與各業(yè)務(wù)單位加強聯(lián)系溝通。在2月27日接到返崗包車(chē)任務(wù)后，公司領(lǐng)導高度重視，要求駕駛員以高度的責任感、使命感不折不扣完成此次包車(chē)任務(wù)。2月28日上午，公司安排駕駛員管長(cháng)兵、田常彪赴贛榆縣接回28名務(wù)工人員，送至南京市江寧區耘鵬工業(yè)園。發(fā)車(chē)前，根據要求嚴格落實(shí)疫情防控舉措，對車(chē)輛做好消殺工作，駕駛員攜帶測溫儀、防護服、口罩、消毒液、噴壺等防疫物資上崗。長(cháng)運二公司在抓緊抓實(shí)、抓細抓牢疫情常態(tài)化工作的同時(shí)，將不斷強化駕駛員服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，爭取以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)打響“江蘇快客”品牌，為維護長(cháng)運二公司市場(chǎng)口碑積極努力?！就ㄓ崋T：長(cháng)運二公司（陳笑遲）】
發(fā)布：2021/03/02
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2月28日13時(shí)51分，南京南站旅游集散中心工作人員郭信禹在服務(wù)臺工作時(shí)，發(fā)現咨詢(xún)服務(wù)臺上孤零零地躺著(zhù)一個(gè)錢(qián)包。詢(xún)問(wèn)周?chē)每蜔o(wú)果后，出于職業(yè)敏感，郭信禹斷定錢(qián)包是被之前咨詢(xún)的旅客遺失。人海茫茫，下午又是咨詢(xún)臺工作量最大的時(shí)間段，如何從上千名咨詢(xún)旅客中找到失主是個(gè)難題，郭信禹當即聯(lián)系車(chē)站廣播尋找失主，同時(shí)配合南站公安民警一起對錢(qián)包進(jìn)行開(kāi)包檢查。經(jīng)清點(diǎn)核對，錢(qián)包內共有10余張銀行卡、現金若干、失主的身份證、社?？ㄅc核酸檢驗證明。廣播尋人無(wú)果后，在公安民警的幫助下，郭信禹通過(guò)錢(qián)包內失主的身份信息成功查詢(xún)到旅客所乘車(chē)次，此時(shí)距離檢票時(shí)間只剩下30分鐘。時(shí)間緊張，事不宜遲，再次對現有信息展開(kāi)搜索發(fā)現，核酸檢驗證明上留有聯(lián)系電話(huà)，郭信禹?yè)艽螂娫?huà)，所幸接通的正是錢(qián)包失主李先生。電話(huà)中李先生異常焦急，但由于對南站布局不熟悉，完全不清楚自己所在的方位。郭信禹在安撫李先生焦急情緒的同時(shí)，讓他對身邊的參展物進(jìn)行描述，“一把椅子、一張桌子、一扇屏風(fēng)?！崩钕壬枋龅迷评镬F里，郭信禹對南站的布置擺設早已爛熟于心。他立刻清楚了李先生的位置并用最快速趕到了李先生所在的西通道，配合民警將錢(qián)包歸還。經(jīng)過(guò)雙方共同清點(diǎn)，錢(qián)包內物品無(wú)一遺失。失而復得的李先生一再向郭信禹等人表示感謝，“多虧工作人員的認真細致，要是沒(méi)有你們，我家都回不了?！惫庞硗緫{借熟練的業(yè)務(wù)操作、負責的工作態(tài)度、周到的服務(wù)精神，獲得了旅客的肯定。而他，...
發(fā)布：2021/03/01
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2021年的春運受疫情防控政策影響，客流流量較往年大幅下降，營(yíng)收、運量等關(guān)鍵運輸指標下降明顯。綜合全省多家主要道路客運企業(yè)數據，運量和營(yíng)收普遍下降70%左右；春運28天以來(lái)，集團運量同比下降60.89%、營(yíng)收同比下降74.49%。面對艱難開(kāi)局，集團分管領(lǐng)導高度重視，迅速部署，明確提出各運輸公司要在防疫情、保安全、促穩定的基礎上，合理調整班次源頭始發(fā)和運力配置，在集團體系內統籌運力調度，優(yōu)化班線(xiàn)運營(yíng)組織。2月2日上午，集團分管領(lǐng)導召集運輸經(jīng)營(yíng)部、各主力運輸單位召開(kāi)專(zhuān)項工作會(huì )議，對現有班線(xiàn)進(jìn)行逐線(xiàn)逐班梳理。在數據分析的基礎上，會(huì )議確定對17條班線(xiàn)、35個(gè)班次進(jìn)行源頭始發(fā)站點(diǎn)和運力調整，定制公司梳理14臺6+1座車(chē)輛做好頂班準備。集團分管領(lǐng)導多次與站務(wù)公司、行業(yè)主管部門(mén)溝通，暢通業(yè)務(wù)辦理通道、提升業(yè)務(wù)辦理時(shí)效。2月23日，集團分管領(lǐng)導再次召集專(zhuān)項會(huì )議，在對前期工作進(jìn)行檢查、督促和再落實(shí)的同時(shí)，對下一步工作提出明確要求：一是繼續進(jìn)行班次梳理，所有班次盡可能在主樞紐站之間、樞紐站和衛星站之間進(jìn)行配載，在3月8日前辦理正式配載手續；二是對前期未落實(shí)到位的班次抓緊時(shí)間落實(shí)；三是繼續推進(jìn)“大改小”應急性措施，做好保線(xiàn)工作，為后期班線(xiàn)定制化改造打下良好基礎。當前，運輸經(jīng)營(yíng)部和各運輸單位緊貼“抓責任、促發(fā)展；抓目標、促落實(shí)”要求，積極落實(shí)會(huì )議工作部署。定制公司分別在和縣、寶應、高郵、宣城和姜堰等5條班...
發(fā)布：2021/03/01
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2月25日中午12點(diǎn)，旅汽公司召開(kāi)“江蘇快客”車(chē)輛驗收后復盤(pán)會(huì )，公司生產(chǎn)科、安全科、機務(wù)科、辦公室相關(guān)人員參加會(huì )議，會(huì )議由公司常務(wù)副經(jīng)理張勛健主持。本次江蘇快客品牌申報客車(chē)共計63輛，分兩批接受驗收，已于2月24日下午完成。復盤(pán)會(huì )上，張勛健副經(jīng)理再次重申“江蘇快客”品牌是江蘇省打造的班車(chē)客運優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，旅汽公司是南京首家具有旅游客運性質(zhì)的申請“江蘇快客”品牌的運輸公司。就驗收過(guò)程中出現的細節問(wèn)題，要求相關(guān)部門(mén)會(huì )后即刻開(kāi)始整改，并對下一步工作展開(kāi)安排和部署。一是機務(wù)部門(mén)后續查車(chē)要嚴格按照“江蘇快客”品牌標準落實(shí)，并完善相關(guān)臺賬；二是安全部門(mén)后續的安全學(xué)習，要始終強調“江蘇快客”品牌的重要性，提高駕駛員思想認識，明確樹(shù)立品牌對公司推進(jìn)轉型發(fā)展的作用；三是生產(chǎn)部門(mén)要根據“江蘇快客”臺賬要求，結合旅汽公司實(shí)際，靈活制訂、完善相應臺賬，并及時(shí)對接上級主管部門(mén)，跟進(jìn)旅游車(chē)輛“江蘇快客”LOGO布置；四是辦公室聯(lián)系制作“江蘇快客”應知應會(huì )手冊，并擬定服務(wù)評比方案，常態(tài)化推進(jìn)“江蘇快客”品牌標準的落實(shí)。旅汽公司后續將持續嚴格按照“江蘇快客”品牌標準落實(shí)各項工作，通過(guò)標準精細化管理，強化駕駛員服務(wù)意識，做好“江蘇快客”品牌創(chuàng )建工作，樹(shù)立公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌形象，為公司轉型發(fā)展再添助力！【通訊員：旅汽公司（閆家才）】
發(fā)布：2021/02/26
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安全是企業(yè)的立足之根。在疫情的持續影響下，“春運”失去了以往的活力和創(chuàng )收能力，強抓安全和嚴格防疫成為了工作重點(diǎn)。近幾年，白鷺公司安全形勢良好，這容易讓管理人員和駕駛員出現麻痹、放松的思想，而往往危險就出現在平靜的水面之下，也讓近期的事故率有所抬頭。鑒于此，白鷺公司發(fā)起了春運安全專(zhuān)項大整治活動(dòng)，通過(guò)隱患排查、加強教育、全面整改、扎實(shí)根基等方面的工作，切實(shí)解決當前的存在的問(wèn)題和苗頭，堅決扭轉安全管理重臺帳輕現場(chǎng)、安全學(xué)習走過(guò)場(chǎng)不入心、安全教育重新人輕老人等局面。加強發(fā)車(chē)現場(chǎng)的安全檢查和叮囑，切實(shí)把安全管理和現場(chǎng)管理統一結合；加強安全學(xué)習的規范性和有效性，切實(shí)讓駕駛員安全意識入腦入心；加強對老駕駛員的教育提醒，越是長(cháng)期無(wú)事故的駕駛員越容易出現麻痹大意的心態(tài)。2月23日-24日，利用春運核酸檢測的時(shí)機，白鷺公司開(kāi)展春運專(zhuān)項安全學(xué)習暨事故分析會(huì )，會(huì )議由白鷺公司經(jīng)理助理許衛東主持。全體參會(huì )駕駛員共同觀(guān)看了行車(chē)事故視頻，討論分析事故原因，總結事故經(jīng)驗教訓，并從思想意識、事故隱患、愛(ài)車(chē)例保、駕駛習慣、生活自律等方面對春運安全行車(chē)提出具體要求，杜絕有責事故的發(fā)生。根據整治活動(dòng)的安排，下一步還將結合“雷鋒杯”活動(dòng)，開(kāi)展安全現場(chǎng)大檢查、星級駕駛員競賽等一系列的工作，通過(guò)抓安全、抓服務(wù)，全面提升管理人員和駕駛員的責任心和工作能力，以最佳的精神狀態(tài)投入到工作中，為實(shí)現全年經(jīng)營(yíng)管理目標努力奮斗?！就ㄓ崋T：白鷺...
發(fā)布：2021/02/26
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新年伊始，萬(wàn)象更新，春節喜慶的氛圍還未消散，新的征程已然拉開(kāi)序幕。2月23日上午，集團召開(kāi)2021年第一次后備人才例會(huì )，集團總經(jīng)理唐杰、全體后備人才、后備人才考評小組成員參加了會(huì )議，會(huì )議由集團副總經(jīng)理王軍艷主持。會(huì )上，人力資源部副經(jīng)理周艷分享了后備人才庫發(fā)展歷程、成立至今開(kāi)展的活動(dòng)及取得的成績(jì)，通報了2020年度后備人才考評結果以及晉級名單。集團總經(jīng)理唐杰為考評中名列前茅的后備人才頒獎?？偨?jīng)理唐杰對后備人才工作給予了充分肯定，對于此次獲獎以及晉級的后備人才表示祝賀。他回顧了2020年集團的整體工作，為大家分析了2021年的集團面臨的嚴峻形勢，指出青年人要具備鉆研精神、堅忍精神、合作精神、奉獻精神和敬業(yè)精神，要在工作中培養不斷學(xué)習認真總結的能力、團結協(xié)作的能力、獨立解決問(wèn)題的能力、較強的業(yè)務(wù)能力、創(chuàng )新的能力、組織領(lǐng)導的能力。唐總指出目前集團后備人才工作呈現人才培養跟不上跳槽速度、人才培養跟不上企業(yè)發(fā)展速度的狀態(tài)，原因在于沒(méi)有把培養人才作為考核部門(mén)和管理者的任務(wù)指標、缺乏培養人才的意識、缺少培養人才的方法。要樹(shù)立核心價(jià)值觀(guān)，相信每個(gè)引進(jìn)的人才都有天賦，發(fā)揮其所長(cháng)的人才培養理念，通過(guò)外部引進(jìn)與內部培養相結合，不斷完善人才培養機制和方法，不斷調整崗位增加基層鍛煉經(jīng)驗，加強督促和考核等方式，促進(jìn)人才不斷成長(cháng)。2021年是十四五的開(kāi)局之年，也是長(cháng)客集團轉型發(fā)展的決戰之年。奮斗的號角已經(jīng)吹響，新...
發(fā)布：2021/02/24
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2月21日，寧高潤安校車(chē)公司組織召開(kāi)2021年春季開(kāi)學(xué)校車(chē)駕駛員、照管員安全教育培訓大會(huì )。高淳區車(chē)管所領(lǐng)導、寧高潤安校車(chē)公司領(lǐng)導、公司100余名校車(chē)駕駛員及隨車(chē)照管員參加。培訓由高淳區講師團成員、車(chē)管所一級警長(cháng)張德平主講。會(huì )上，張警官就校車(chē)安全、駕駛員操作等相關(guān)法律法規進(jìn)行了深入講解。再次提醒校車(chē)駕駛員、照管人員要嚴格執行《校車(chē)安全管理條例》，自覺(jué)杜絕超速、超員、疲勞駕駛、酒后駕駛、不系安全帶等交通違法行為。張警官指出，校車(chē)駕駛員更要牢固樹(shù)立交通安全意識和守法意識，做好校車(chē)日常維護保養，在學(xué)生開(kāi)學(xué)前必須做到隱患清零，杜絕“病車(chē)”上路，切實(shí)從源頭上保障學(xué)生乘車(chē)安全。校車(chē)安全管理工作涉及千家萬(wàn)戶(hù)，責任重大，寧高潤安校車(chē)公司始終以對生命安全高度負責的態(tài)度，肩負著(zhù)安全運營(yíng)的責任，承擔平安接送學(xué)生的任務(wù)。通過(guò)此次安全培訓，進(jìn)一步加強了對校車(chē)司乘人員的教育和管理，從源頭遏制涉學(xué)交通事故發(fā)生，增強校車(chē)駕駛員、照管員交通安全意識和工作職責，確保學(xué)生接送安全，切實(shí)為高淳區中小學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)安全、健康、和諧的乘車(chē)環(huán)境?！就ㄓ崋T：寧高公司（耿暉）】
發(fā)布：2021/02/23
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2月19日，蘇創(chuàng )公司組織安排節后返崗職工進(jìn)行新型冠狀病毒核酸檢測，切實(shí)做好疫情防控工作，保障春節節后安全平穩、有序恢復生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。下午14時(shí)，蘇創(chuàng )公司統一安排車(chē)輛將返崗職工送到鎖金村社區衛生服務(wù)中心進(jìn)行核酸檢測。在現場(chǎng)工作人員的引導下，掛號排隊逐一接受核酸檢測。檢測人員認真詢(xún)問(wèn)健康狀況，核對相關(guān)信息及聯(lián)系方式，嚴格按照流程完成采樣，8名返崗職工均進(jìn)行了核酸檢測。此次集中組織核酸檢測的安排，體現了蘇創(chuàng )公司對職工的關(guān)懷與關(guān)愛(ài)，消除了潛在隱患，助力了節后生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序的安全穩定，增強了職工的凝聚力，也為牛年工作的開(kāi)展奠定了堅實(shí)的基礎?！就ㄓ崋T：蘇創(chuàng )公司（楊琛依）】
發(fā)布：2021/02/22
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