5月29日上午，茂昌檢測站組織“一崗多能”崗位培訓人員綜合考核。前期，茂昌監測站積極貫徹落實(shí)集團專(zhuān)項工作要求，結合自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，制定“一崗多能”專(zhuān)項工作計劃并組織實(shí)施，對相關(guān)員工進(jìn)行了為期3個(gè)月的專(zhuān)項培訓。此次考核由蘇創(chuàng )公司領(lǐng)導帶隊，技術(shù)負責人管林、范磊和質(zhì)量負責人楊樂(lè )3人組成考核小組，對8名參加“一崗多能”崗位培訓人員進(jìn)行綜合考核。

考核采取實(shí)操與理論相結合的方式，分別對外檢和檢測線(xiàn)區域的操作流程進(jìn)行考核。參加考核人員在實(shí)操中對車(chē)輛唯一性、特征參數、外觀(guān)、安全部件、底盤(pán)部件、制動(dòng)和燈光等部位逐一進(jìn)行了檢測，仔細核對檢測數據，按標準完成檢測操作?？己私Y束后，考核小組成員就本次實(shí)踐操作中的不足之處提出改進(jìn)建議。袁亞斌書(shū)記作總結講話(huà)，他提出，要繼續大力推行“一崗多能”專(zhuān)項工作，加強崗位人員的技能培訓，實(shí)現多勞多得，維護企業(yè)和諧穩定，帶動(dòng)企業(yè)管理機制創(chuàng )新。

此次考核檢驗了“一崗多能”專(zhuān)項工作取得的階段性成效，進(jìn)一步為實(shí)現兼崗增效、降本增效夯實(shí)了基礎。同時(shí)營(yíng)造出濃厚的學(xué)習氛圍，充分發(fā)揮“傳幫帶”、集中授課等多種學(xué)習方式的積極作用，工作職責得以高效履行，員工自我價(jià)值得以實(shí)現。后期茂昌監測站將繼續推行“一崗多能”專(zhuān)項工作，以點(diǎn)帶面，努力實(shí)現全覆蓋，更要將“七抓七促”工作落到實(shí)處，有效助推集團公司轉型發(fā)展。

【通訊員：蘇創(chuàng )公司（楊琛依）】